Les salaires minima dans le cadre de  la Convention Collective Pharmacie d’officine (Brochure JO 3052) on été revus à la hausse. Voici les valeurs dans la nouvelle grille des salaires, obligatoires pour tous les salariés et tous les employeurs compris dans le champs d’application de cette convention collective au 1er janvier 2019.

EXTENSION DE L’ACCORD SUR LES SALAIRES PHARMACIEN 2019

Les négociations salariales pour les pharmacies d’officine ont abouti à un nouvel accord le 24 septembre 2018. Il prévoyait une revalorisation du point dans le cadre de la CCN Pharmacie d’officine de 4,355 € à 4,425 €, soit une hausse de 1,6%.

L’arrêté d’extension n’a pas encore été pris au moment où nous écrivons ces lignes.
en conséquence la la grille des salaires ci-dessous n’est applicable qu’aux pharmacies adhérentes à l’une des organisations patronales signataires de l’avenant depuis le 24 septembre 2018.

GRILLE DE SALAIRES ET COEFFICIENT PHARMACIEN

Voici les nouveaux salaires minima applicables dans la pharmacie d’officine en 2019 (valeurs pour 35 heures hebdomadaires, soit 151,67 heures mensuelles) :

Pour les coefficients pharmacien qui ne sont pas présents dans le tableau ci-dessous, le taux horaire brut correspond à la valeur du point multipliée par le coefficient / 100.