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Les salaires minima dans la convention collective métallurgie (ingénieurs et cadres – BO n° 3025) viennent d’être mis à jour. Voici les montants à appliquer pour tous les salariés relevant de cette convention à compter de septembre 2019.

CONVENTION COLLECTIVE MÉTALLURGIE : GRILLE DES SALAIRES 2019

Les salaires minima annuels en vigueur dans la branche sont applicables depuis le 28 septembre 2019. Il s’agit des valeurs modifiés par l’accord du 8 janvier 2019, étendu par arrêté du 23 septembre 2019 (JO du 27). Ce texte prévoit notamment une augmentation de 2,1 % des grilles des salaires conventionnelles par rapport aux valeurs 2018.

Voici donc les nouveaux minimas annuels à prendre en compte pour les ingénieurs et cadres relevant de la convention collective métallurgie, en fonction de leur temps de travail :

*Durée annuelle de travail incluant la journée de solidarité

Ces montants sont applicables en prorata temporis en cas de survenance en cours d’année d’une entrée en fonction, d’un changement de classement, d’une suspension de contrat de travail, d’un départ de l’entreprise ou d’un remplacement provisoire.

Dernière mise à jour : 29 octobre 2019