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Allocation chômage : revalorisation au 1er juillet 2019

1 juillet 2019 par Alina Popovici - Lecture 2 min.
allocation chômage

A partir du 1er juillet 2019, l’allocation chômage est revalorisée de 0,70 %. La décision a été prise en unanimité par les 50 membres du Conseil d’administration de l’Unédic (Union Nationale pour l’Emploi Dans l’Industrie et le Commerce). Cette revalorisation concerne environ 2,6 millions de personnes au 1er juillet 2019, qui signifie près de 94% des demandeurs d’emploi indemnisés par l’Assurance chômage.

ÉVOLUTION DE L’ALLOCATION CHÔMAGE MINIMALE

L’allocation chômage (actuellement Allocation d’aide au Retour à l’Emploi – ARE), se définit comme une aide financière versée par l’État aux chômeurs.  Elle est versée à des millions de personnes ayant perdu leur travail.

Le montant de cette aide varie en fonction de nombreux facteurs, comme l’ancien revenu de l’individu, les conditions de licenciement, l’âge, l’aptitude physique ou bien le lieu de résidence.

L’allocation minimale passe de 29,06 € à 29,26 € par jour à partir du 1er juillet 2019. À Mayotte, elle est portée à 14,62 € par jour.

La partie fixe de l’ARE monte à 12,00€ par jour contre 11,92 précédemment. Elle additionne avec la partie proportionnelle de l’ARE qui est égale à 40,4% de l’ancien salaire. De même, l’allocation minimale de chômage formation passe de 20,81 € à 20,96 € par jour.

CONVENTION ASSURANCE CHÔMAGE : 2 MILLIARDS € D’ÉCONOMIES

La dernière convention assurance chômage, négociée en mars 2017, est entrée en vigueur en octobre 2017. Selon les prévisions, elle devrait permettre d’améliorer le déficit d’assurance chômage. Concrètement, il sera réduit de 2 milliards € d’ici fin 2020, puis 0,9 milliard par an en régime de croisière.

PROJET GOUVERNEMENTAL SUR L’ASSURANCE CHÔMAGE

Le 18 juin 2019, le gouvernement à annoncés plusieurs mesures concernant l’assurance le chômage. La première porte sur un système de bonus malus sur les CDD cours dans 7 secteurs qui en abusent selon le gouvernement. Le bâtiment, la santé et les intermittents du spectacle ne seront pas concernés. Une taxe fixe de 10 euros sera appliquée à chaque CDD d’usage.

Le nombre de mois travaillés pour l’ouverture des droits au chômage passe de 4 mois travaillés sur les 28 derniers mois à 6 mois travaillés sur les 24 derniers mois. Le calcul de l’ARE sera revu pour ne plus privilégier les alternances de contrat courts. Une autre mesure est l’indemnisation des indépendants et des démissionnaires sous réserve qu’ils aient un projet de reconversion ou de création/reprise d’entreprise.

La dernière est le recrutement de 1000 agents Pôle Emploi et le développement de demis journées d’accompagnement intensif pour les nouveaux chômeurs.

Toutes ses mesures devraient générer une économie d’environ 3,4 milliards d’euros.

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