L’externalisation de la paie : le livre blanc

L’externalisation de la paie : le livre blanc

La paie, vecteur de la croissance du cabinet d’expertise comptable

La DSN simplifie les déclarations sociales tout en rigidifiant les règles de gestion de la paye. Ce qui impacte les processus de votre gestion sociale. Ce livre blanc, édité par Rue de la Paye, vous donne les clés pour évaluer et optimiser l’organisation de votre pôle social.

Nom *

Prénom *

Email *

Téléphone *

Code postal *

Raison sociale *

Vous êtes:



Nombre de payes à traiter par mois:

Message : *

captcha

Entrez le texte ci-dessus

Je m'abonne à la newsletter Rue de la Paye

L'externalisation de la paie : le livre blanc
  • Un état des lieux de la gestion de la paye par les entreprises et les experts-comptables pour évaluer le marché. La profession comptable se transforme au rythme de la dématérialisation et des évolutions réglementaires.
  • Des outils pour évaluer la rentabilité des missions sociales et paie.
  • Des schémas organisationnels et des bonnes pratiques pour faire des missions sociales et paie un levier de croissance du cabinet d’expertise comptable.
  • Les questions à se poser avant de choisir l’externalisation ou la sous-traitance.
  • Les critères pour sélectionner votre partenaire en externalisation de la paie.
Une gestion paie plus simple est un atout pour le cabinet d’expertise comptable !